Instytut Rozwoju Biznesu
i Rachunkowości
Prezeska
Październik 2020 – do dziś
Moim celem jest zbudowanie społeczności specjalistów i opracowanie najbardziej innowacyjnych oraz kompleksowych szkoleń, aby stać się najlepszą firmą szkoleniową na rynku.
Instytut, obok swojej oczywistej funkcji edukacyjnej, ma być paliwem napędowym dla Praktykologii – dzięki zasobom finansowym i ludzkim.
Wirtualny Instytut to platforma szkolenia, która powstała jako projekt Instytutu, dopasowany do potrzeb nie tylko osób młodych i przedsiębiorczych, ale dla wszystkich którzy chcą się rozwijać, ale brakuje im na to czasu. Wirtualny Instytut zapewnia dostęp do szkoleń w formie nagrań, dostępnych o każdej porze.
Strategia Rozwoju Instytutu:
Edukacja
Wsparcie kursantów w rozwoju i spełnianiu marzeń zarówno zawodowych, jak i prywatnych.Nauka
Aktywny udział w biznesowej wymianie idei.Relacje
Zmiana społeczna poprzez wprowadzanie wysokich kompetencji osobistych, zawodowych i społecznych. Wymiana idei, wiedzy i dobrych praktyk z biznesem, sferą publiczną oraz absolwentami.Naszym motto jako IRBiR jest
„Edukacja inspirująca do rozwoju i zmian”.
A naszym celem jest właśnie taką edukację dostarczyć. W Instytucie dajemy praktyczną wiedzę w zakresie rozwoju kompetencji biznesowych, zawodowych i osobistych. Robimy to poprzez kursy, szkolenia i projekty mentoringowe.
Dostarczamy wiedzę wysokiej jakości
W Instytucie Rozwoju Biznesu i Rachunkowości efektem kształcenia jest patrzenie przez osoby zarządzające firmą całościowo, a nie tylko skupienie się na poszczególnych ich częściach. Najkrócej mówiąc, metoda holistyczna polega na zbudowaniu systemu, który będzie w stanie doprowadzić do udoskonalenia wszystkich obszarów w firmie.
W ten sposób każdy z sektorów przedsiębiorstwa stanie się wydajniejszy, a to z kolei przełoży się na większą efektywność firmy postrzeganej jako całość.
